公益變營利？「創世」遭爆挪百萬善款發員工獎金 | 全國身心障礙福利機構網

2014年8月18日—善心遭濫用？在國內頗具知名度的創世基金會、華山基金會及人安基金會，以照顧社會弱勢，像是清寒植物人、獨居老人、街友等的慈善團體， ...

社會中心／綜合報導

善心遭濫用？在國內頗具知名度的創世基金會、華山基金會及人安基金會，以照顧社會弱勢，像是清寒植物人、獨居老人、街友等的慈善團體，現在竟遭民眾爆料，在1998年時《創世基金會》設立了激勵辦法，要求員工主動對外募款，每半年計算一次員工募款的總額，接著發放獎金或旅遊假，不久後華山、人安基金會也比照辦理。民眾認為這等於是將公營事業變成營利事業、濫用社會大眾愛心。

根據《蘋果日報》報導，近日有民眾爆料，創世基金會在1998年開始設立獎勵制度，要求員工主動募款，依照員工募款金額、物資量等，每半年計算一次，再依結果發放獎金與旅遊假，華山基金會及人安基金會也比照辦理。保守估算，在過去16年來，三家基金會至少發放數百萬的獎金給自家員工。

對此，三家基金會的創辦人曹慶表示，因服務規模越來越大，為讓員工積極加入勸款行列，才會設置獎勵辦法，這樣的方式就是希望可以提高工作目標及效率，並透過福利來留住人才。許多民眾認為，從善款撥獎金發放給員工，其實相當不妥，有違慈善、做愛心的理念。

離職的員工踢爆，基金會挪用善款發獎金，每半年核算一次；舉例來說，如果設定目標金額超過100萬以上，就會發旅遊獎金1到1萬元，同時獲得旅遊假1天，募得200到300萬者，最多能可拿到3.6萬元，超過600萬，獎金則可以獲得9萬6千元，還能放旅遊假三天，目前總共有161人拿獎，發出97萬元。

針對爆料，今（18）日創世基金會也出面澄清，創世基金會副秘書長李秀娟：「是旅遊車資不是獎金，對我們...